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        泰州市田家炳實驗中學

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        泰州市田家炳實驗中學章程

        發(fā)布時間: 2022-11-03 17:18 發(fā)布單位: 泰州市田家炳實驗中學 瀏覽量: 12251 【公開】

          

        第一條  為了規(guī)范學校管理,實施依法治校,維護學校、教師及其他教育工作者、受教育者的合法權益。全面貫徹國家的教育方針,促進學校持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國教育法》等法律法規(guī)的規(guī)定制定本章程。

        第二條  舉辦學校名稱:泰州市田家炳實驗中學

                學校地址:江蘇省泰州市江洲北路298

        第三條  泰州市田家炳實驗中學為全民所有制普通高中,學制三年,是法人實體,依法享有民事權利,承擔民事責任。

        第四條  學校的辦學宗旨:認真貫徹黨的教育方針,以先進的辦學理念,高素質(zhì)的教育隊伍,科學規(guī)范的管理,優(yōu)質(zhì)的教育服務,為社會培養(yǎng)更多的人才,滿足泰州人民對優(yōu)質(zhì)教育的需求。

        學校的辦學理念:成功教育

        學校的校風:勤奮、求實、團結、守紀

        學校的教風:敬業(yè)、愛生、嚴謹、創(chuàng)新

        學校的學風:刻苦、善思、踏實、進取

        第五條  本章程是本校師生員工進行教育、教學、學習、工作和行為的依據(jù),本校師生員工必須認真貫徹執(zhí)行。

         

        第一章  行政管理

        第一節(jié)  校長

        第六條:學校校長由泰州市教育局任命。

        第七條:學校校長全面負責學校行政工作。

        第八條:校長的職責:

        (一)團結全體教職工全面貫徹國家教育方針,執(zhí)行上級黨委、政府和教育行政部門的決議,完成上級下達的教育、教學和其他各項任務。

        (二)制訂學校工作計劃,全面規(guī)劃,統(tǒng)一安排學校工作,定期檢查,總結工作,向上級及學校教職工代表大會或全體教職工報告學校工作。

        (三)全面執(zhí)行學校教學計劃、領導和組織教育工作。

        (四)逐步改善辦學條件,努力提高教職工福利待遇。

        第九條:校長的權力:

        (一)決策權:在廣泛聽取多方意見的基礎上,對學校行政管理和教學方面的重大問題有決定權。

        (二)人事權:從學校的需要和實際出發(fā),聘用干部、教職工,安排和調(diào)整干部、教職工的工作。

        (三)獎懲權:校長對在教育、教學和其他工作中成績優(yōu)秀的干部、教職工進行獎勵,對在工作中犯有嚴重錯誤或在工作中出一重大事故的干部、教職工按分管權限進行處罰或提出處罰意見。

        第十條:副校長由校長提名或征求校長意見,由泰州市教育局考察后任命。副校長對校長負責,協(xié)助校長分管具體方面的工作。

         

        第二節(jié) 學校職能部門

        第十一條:學校設辦公室、教務處、教研處、政教處、總務處等職能部門。

        辦公室負責學校行政管理的綜合協(xié)調(diào)工作,教務處具體負責學校教學科研工作;教研處負責學校教科研工作,政教處具體負責學校教育工作;總務處具體負責學??倓蘸笄诠ぷ鳌?/span>

         

        第三節(jié) 校長辦公會議和行政辦公會議

        第十二條:校長辦公會議主要研究貫徹執(zhí)行黨的教育方針,落實上級部門布置的各項工作,研究審議學校規(guī)劃、人事、經(jīng)濟、檔案、福利、教師晉級、教育教學等工作。 

        學校行政辦公會議是學校管理的日常工作機構。主要工作內(nèi)容是貫徹執(zhí)行學校工作意見,處理重大問題。

        行政辦公會議由校長或副校長主持,成員為學校中層以上干部。

         

        第四節(jié) 教育、教學管理

        第十三條:貫徹中小學德育大綱,加強和改進德育工作。通過學科教學、班團活動、勞動與社會實踐等形式向?qū)W生進行鄧小平理論、愛國主義、集體主義、道德、勞動、民主法制、紀律教育和學校優(yōu)良傳統(tǒng)教育。加強對學生常規(guī)管理。學校政教處擔負德育工作的責任。

        第十四條:學校按國家和省教育廳制訂的教學大綱、教學計劃和教材的要求實施教學。

        第十五條:學校堅持以教學為中心,推進素質(zhì)教育,開展教育、教學研究,更新教育觀念,改進課堂教學方法,逐步采用現(xiàn)代化教學手段,努力提高教學質(zhì)量。

        第十六條:學校教育、教學堅持面向全體,因材施教,全面發(fā)展,學有特長,使學生在知識、興趣、體魄、心理等方面均達到較高水準。

        第十七條:按學科設立教學研究組,作為教師集體進行教學研究的組織。設教研組長一名,由校長室會同教務處、教研處在優(yōu)秀教師中挑選后聘任。教研組長組織本組教師落實教學計劃,完成各項教學任務,積極開展教研活動。

        第十八條:學校設立年級組,設年級組長一名,由校長室會同政教處在優(yōu)秀教師中挑選后聘任。積極開展年級組各項活動,做好政治思想工作。

        第十九條:學校以班級為教育教學的基本單位,班主任擔負班集體的組織、教育、指導、管理的責任,并擔負協(xié)調(diào)班級各學科教學和溝通學校與家庭、社會之間聯(lián)系的責任。

        第二十條:學校執(zhí)行泰州市教育局指示精神,抓好備課、上課、作業(yè)批改、輔導、考核等過程管理,經(jīng)常檢查教學質(zhì)量。

        第二十一條:執(zhí)行國家和江蘇省、泰州市考試制度,組織期中、期末教學質(zhì)量檢查和考試,并按上級教育部門規(guī)定,組織好學生參加學業(yè)水平測試和高考。

         

        第五節(jié) 總務管理

        第二十二條:學校堅持總務工作為教學服務,為教育科研服務,為師生生活服務的原則,堅持講求實效的原則。

        第二十三條:學校經(jīng)費來源為政府財政撥款。學校按上級教育、物價、財政部門確定的收費項目和收費標準,向?qū)W生收費。

        第二十四條:堅持艱苦奮斗、勤儉辦學的原則,合理使用資金,搞好經(jīng)費預、決算,堅持保證重點,照顧一般,嚴格把關的原則,提高經(jīng)費使用效益。

        第二十五條:嚴格遵守國家財經(jīng)制度和財經(jīng)紀律,并接受職能部門和主管部門的審查和監(jiān)督。

        第二十六條:總務部門制訂計劃,合理進行校園設施的維護管理。加強校產(chǎn)管理。加強對學校衛(wèi)生工作的指導和檢查。

         

        第二章  民主管理和監(jiān)督

        第二十七條:學校黨組織對學校實行政治領導,發(fā)揮監(jiān)督和戰(zhàn)斗堡壘作用。參與學校發(fā)展規(guī)劃,工作計劃,改革方案,人事安排等重大問題的決策,黨組織領導教代會、民主黨派、群團工作。

        第二十八條:學校實行校務公開。校務公開的內(nèi)容為:辦學方向;教育教學改革方案;領導班子思想作風建設規(guī)范;收費項目及金額;財務收支情況;涉及教職工權益的重要事項及熱點問題。

        第二十九條:建立評議、考核干部制度。每年通過教代會或召開座談會采用無記名測評方式評議干部。

        第三十條:教職工代表大會按照有關法律行使下列職權:

        (一)審議學校工作報告、改革方案、財政預決算、重要規(guī)章制度,并作出相應決議。

        (二)討論教職工獎懲辦法、獎金分配及集體福利實施方案。

        (三)對學校教育、教學、管理工作提出批評、建議。

        (四)參與評議考核學校干部。

        教職工代表大會,每年召開一次。在特殊情況下,教職工代表大會可以提前或延期召開。

        第三十一條:工會委員由工會代表選舉產(chǎn)生,每屆任期3年。工會委員會具體負責工會工作。

        第三十二條:學校教師、職工,對學校教育、教學、管理工作有權提出意見、建議。有權向上級反映情況,行使民主權利,任何組織和個人不得抵制、阻撓、打擊報復。

        第三十三條:學校接受政府和上級教育部門的督導、評估、檢查、審計、監(jiān)督,接受社會、家長的輿論監(jiān)督、聽取意見、自覺規(guī)范管理行為。

         

        第三章  教師、職工

        第三十四條:學校教師、職工必須遵守憲法、法律和職業(yè)道德、維護學校的榮譽和利益,遵守學校的章程和規(guī)章制度,學校必須依法維護教職工合法權益。學校尊重教師、尊重知識、尊重人才。教師享有《教師法》規(guī)定的權利,同時必須履行《教師法》規(guī)定的義務。 

        第三十五條:學校教師以"熱愛教育、精通業(yè)務、勇于創(chuàng)新、師德高尚、教書育人"為努力方向。

        第三十六條:學校實行全員聘用合同制,教師、職員、職工必須履行聘約,努力完成教育、教學、服務任務。

        第三十七條:學校執(zhí)行國家教師資格制度和教師專業(yè)技術職務聘任制度。

        第三十八條:學校鼓勵教師開展教育教學改革和實驗,鼓勵教師參加進修或培訓。

        第三十九條:學校編制內(nèi)人員實行上級規(guī)定的工資制度,獎金實行考核獎勵制,編制外人員實行臨時工資制。 

        第四十條:學校每學期對教師、職工進行政治業(yè)務水平、工作態(tài)度、工作成績進行客觀、公正、準確的考核,考核結果與獎金、聘用掛鉤。

        第四十一條:學校教師、職工在教育、教學、科研、學校建設、服務等方面成績突出,由學校給予表彰并可按程序報請上級有關部門給予表彰獎勵。

        第四十二條:學校對違反《章程》和法律、法規(guī)、學校規(guī)章制度的教職工予以教育、批評和處罰,對造成嚴重后果的教職工予以緩聘、轉崗或辭退。教師、職工認為合法權益受到學校侵犯可以向上級提出申斥。 

        第四十三條:學校依法維護離退休教師、職工的合法權益。由學校工會具體負責離退休教職工的管理工作。

         

        第四章  學生

        第四十四條:凡按有關規(guī)定被本校錄取或轉入本校學習的學生即取得本校學籍,學校按上級教育部門頒布的規(guī)定管理學生學籍。

        第四十五條:學生享有法律規(guī)定的受教育的權利。學生必須履行法律規(guī)定的義務,必須遵守黨校章程和規(guī)章制度,認真執(zhí)行《中小學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》。

        第四十六條:學生以"文明禮貌、勤奮好學、遵紀守法、體魄健壯、心理健康"為努力目標。

        第四十七條:學校共青團受學校黨組織領導,是學校教育中對學生進行教育、引導、服務的重要力量,團組織要認真搞好自身建設,配合學校黨政全面貫徹教育方針,在推進素質(zhì)教育中發(fā)揮積極作用。

        第四十八條:學校對優(yōu)秀學生予以表彰和獎勵。

        第四十九條:學校對違反《中小學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》和學校規(guī)章制度的學生給予教育、批評和處罰。

         

        第五章  附則

        第五十條:本章程修訂須經(jīng)學校教職工代表大會通過,并報泰州市教育局批準。 

        第五十一條:學校根據(jù)本章程,制訂各項規(guī)章制度。原訂規(guī)章制度與本章程有抵觸的,應予以修訂。

        第五十二條:本章程以國家法律、法規(guī)等有關政策相抵觸的,一律以國家法律、法規(guī)和有關政策為準。

        第五十三條:本章程解釋權屬泰州市田家炳實驗中學。

        第五十四條:本章程自批準之日起施行。



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